春風浩蕩催奮進，實干擔當開新局。近日，為深入貫徹省、市高質(zhì)量發(fā)展大會精神，廣州市人力資源和社會保障局召開2026年廣州市人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展工作會議，以“開年即沖刺、起步即起勢”的奮進姿態(tài)，全面總結(jié)2025年行業(yè)發(fā)展成效、表揚先進典型、系統(tǒng)部署“兩業(yè)”融合重點任務(wù)，動員全市人社系統(tǒng)和行業(yè)機構(gòu)凝心聚力、乘勢而上，為廣州加快構(gòu)建“12218”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系注入強勁人力資源動能。市、區(qū)人社部門相關(guān)負責同志、行業(yè)代表等約130人齊聚一堂，共謀發(fā)展新篇。

　　拼經(jīng)濟，交出穩(wěn)進提質(zhì)“高分卷”

　　會議通報了2025年人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展成效。2025年，廣州人社部門錨定“拼經(jīng)濟促發(fā)展”工作要求多措并舉、持續(xù)發(fā)力，通過高質(zhì)量舉辦人力資源服務(wù)高級管理人才研修班、暢通從業(yè)人員參加人力資源管理專業(yè)職稱評審?fù)ǖ馈⒍ㄆ谂e辦人力資源服務(wù)業(yè)研討活動等，搭建政企學(xué)研交流平臺，并創(chuàng)新設(shè)立全市首批人力資源產(chǎn)業(yè)基金、成立廣州市粵港澳大灣區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)研究院，實現(xiàn)“金融+智庫”賦能為行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢了堅實根基。全市年度規(guī)上人力資源服務(wù)企業(yè)營收達1295億元，同比增長11.2%，規(guī)?？偭糠€(wěn)居全省第一。

　　樹標桿，激活比學(xué)趕超“動力源”

　　會議首次通報全市人力資源服務(wù)業(yè)“拼經(jīng)濟促發(fā)展”成績突出集體、成績突出個人及優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機構(gòu)，相關(guān)區(qū)人社部門分別作經(jīng)驗介紹，分享推動行業(yè)發(fā)展中的務(wù)實舉措與創(chuàng)新實踐；成績突出個人代表講述精準調(diào)研施策、引優(yōu)育強、升規(guī)納統(tǒng)的一線攻堅故事；優(yōu)質(zhì)機構(gòu)代表展示以數(shù)字員工、端到端數(shù)字化平臺賦能用工管理的創(chuàng)新探索，為行業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供了鮮活樣本。通過樹典型、立標桿、強分享，凝聚起全市人力資源服務(wù)業(yè)比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的奮進共識。近年來，廣州人力資源服務(wù)機構(gòu)聚焦創(chuàng)新發(fā)展下足真功夫硬功夫，廣州參賽項目在連續(xù)兩屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中斬獲一等獎及獲獎總數(shù)“雙第一”，充分彰顯了廣州人力資源服務(wù)業(yè)的創(chuàng)新活力。

　　繪藍圖，跑出兩業(yè)融合“加速度”

　　2025年，廣州成功入選全國人力資源服務(wù)業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展試點城市，并在全國率先舉辦人力資源服務(wù)業(yè)與制造業(yè)系列融合發(fā)展交流活動，為“兩業(yè)”融合走深走實積累了寶貴經(jīng)驗。會議指出，“兩業(yè)”融合試點不是一塊牌子，而是一份沉甸甸的責任。全市人社系統(tǒng)要將試點工作作為“一把手”工程，扛起主責、協(xié)同發(fā)力，筑牢“一盤棋”發(fā)展根基。各區(qū)要深耕產(chǎn)業(yè)、雙向賦能，推動平臺做實見效、對接走深走實、模式創(chuàng)新突破，跑出“兩業(yè)”融合加速度。要穩(wěn)存量、拓增量，強化運行監(jiān)測與精準調(diào)度，加大企業(yè)培育與招商引資力度。要厚植沃土、涵養(yǎng)生態(tài)，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)園集聚功能，拓展國際發(fā)展空間，打造產(chǎn)業(yè)發(fā)展“強磁場”。

　　本次會議是廣州縱深推進人力資源服務(wù)業(yè)與制造業(yè)深度融合的關(guān)鍵動員。它不僅是一次成績的檢閱，更是一次行動的沖鋒。站在“十五五”規(guī)劃開局起步的關(guān)鍵節(jié)點，廣州人社系統(tǒng)將深入貫徹全市高質(zhì)量發(fā)展大會“產(chǎn)業(yè)第一、制造業(yè)當家”部署要求，錨定人力資源服務(wù)業(yè)拼經(jīng)濟、促發(fā)展，落實“招商、安商、穩(wěn)商、育商”四商工作理念，緊抓“兩業(yè)”融合國家級試點機遇，聚焦廣州“12218”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系人才需求，持續(xù)深化產(chǎn)才對接機制，全力構(gòu)建全鏈條人力資源服務(wù)生態(tài)，打造人力資源服務(wù)業(yè)賦能實體經(jīng)濟的“兩業(yè)”融合的“廣州樣本”。